Dommen om EU-mindsteløn falder 11. november
EU-Domstolen har meddelt, at der afsiges dom i annullationssøgsmålet om Mindstelønsdirektivet den 11. november klokken 9.30
Af Dan Bjerring
Christiansborg
Beskæftigelsesminister Ane Halsboe-Jørgensen (S) har meddelt Folketinget, at Danmark den 11. november modtager EU-Domstolens ord for, hvor EU-traktatens grænser for regulering af løn ligger.
Regeringen anlagde i januar 2023 et søgsmål ved EU-domstolen med ønske om at få annulleret EU's mindstelønsdirektiv, og i første omgang foreslog EU-Domstolens generaladvokat i januar i år, at direktivet skal annulleres i sin helhed.
Hans vurdering plejer at være retningsgivende for den endelige dom.
Ikke så blodig endda
11. november er en mærkedag i europæisk historie af en helt anden grund, nemlig våbenstilstanden efter 1. Verdenskrig.
Helt så blodig har sagen ved EU-Domstolen dog ikke været, men for de danske politikere og ikke mindst fagbevægelsen er det afgørende for den danske models fremtid, at EU ikke kan blande sig i danske lønforhold.
Fagbevægelsen, og såmænd også arbejdsgiverne, frygter, at en mindsteløn i alle EU-lande vil underminere den danske arbejdsmarkedsmodel, hvor lønnen IKKE fastsættes af politikerne, men af arbejdsmarkedets parter i frie forhandlinger.
Umiddelbart ingen følger for Danmark
Umiddelbart får direktivet ingen følger for det danske arbejdsmarked, hvis dommen falder ud til EU’s fordel.
Det skyldes, at mange er omfattet af kollektive overenskomster, men anlægger en EU-borger i Danmark eller et andet EU-land, en sag ved EU-Domstolen med krav om individuelle rettigheder, risikerer en dom at falde ud til skade for Danmark.
