Entreprenør med faste etiske principperAdm. koncerndirektør Torben Biilmann i MT Højgaard vedkender sig gerne principperne i FN’s Global Compact på koncernens og medarbejdernes vegne.

Entreprenør med faste etiske principper

MT Højgaard er nu forpligtet til at støtte op om etiske retningslinier for menneskerettigheder, arbejdstagerrettigheder, miljø og antikorruption og at implementere reglerne i praksis

MT Højgaard har som led i indsatsen inden for samfundsansvar nu skrevet under på, at koncernen tilslutter sig FN’s globale krav til virksomheder.

Global Compacts hovedmålsætning er, at få virksomheder til at støtte op om ti principper inden for områderne menneskerettigheder, arbejdstagerrettigheder, miljø og antikorruption og at implementere disse principper internt i deres praksis, og det er signaler MT Højgaard gerne vedkender sig.

– Som en ansvarlig aktør med en central position i byggebranchen i Danmark og på en række udenlandske markeder ønsker vi at bidrage til en bæredygtig udvikling i byggeriet og i forhold til det omgivende samfund.

- Derfor har vi nu valgt at tilslutte os FN’s Global Compact og dermed forpligte os til at leve op til de standarder og rapporteringskrav, det indebærer, siger adm. koncerndirektør Torben Biilmann.

I år har MT Højgaard for første gang også valgt at rapportere CSR-indsatsen via det internationale rapporteringssystem GRI (Global Reporting Initiative).

- En GRI-rapportering stiller en række krav til, at vi kan redegøre for både vores politikker og vores tilgang inden for de CSR-områder, som vi har prioriteret. Derudover opstiller vi både mål og en handlingsplan for, hvordan vi når dem, samtidig med, at vi hvert år følger op på målene og redegør for vores fremskridt, forklarer koncerndirektøren.

-cmn

30/3 2015