Entreprenør sparer tid ved digitalisering
Både montører og administration sparer rigtig meget tid, efter entreprenøren Delpro fik hjælp fra Væksthus Syddanmark til få digitaliseret planlægning og timeregistrering, så nu skal der digitalt overblik over værktøjet
I disse år er der overalt i samfundet massivt fokus på digitalisering, og det bliver betragtet som et af fremtidens vigtigste konkurrenceparametre for virksomheder.
Men hvor skal man begynde, og hvor skal man slutte? I det, som ellers kan virke som en digital jungle. Men for Vamdrup-virksomheden, Delpro, et service- og entreprenørselskab med speciale i højspændingsinstallationer med 150 ansatte, er man lykkedes med at finde vej.
De har nemlig deltaget i Væksthus Syddanmarks program Strategisk Kompetenceudvikling, og de har arbejdet målrettet med eksekvering af deres digitale strategi. Det er lykkedes, og udbyttet er markant:
- Al vores planlægning og timeregistrering kører nu digitalt. Samlet set sparer vi allerede rigtig meget på planlægningstid samt timerapporteringen fra alle montører, siger Roald Størum, divisionschef for projekt og wind, Delpro A/S i Vamdrup.
Millioner i sigte
I alt har 70 virksomheder i Region Syddanmark deltaget i det netop afsluttede program Strategisk Kompetenceudvikling. Virksomhederne, som har deltaget over de seneste tre år, forventer samlet set at skabe en meromsætning på 534 mio. kr., 214 mio. kr. i mereksport og 225 nye job.
Delpro var da heller ikke i tvivl om, at de skulle slå til, da muligheden for at komme med på programmet bød sig.
- Vi indså for et par år siden, at vi var nødt til at digitalisere og optimere vores processer for at stå stærkest muligt i den fremtidige konkurrence. Gennem projektet kunne vi få en konsulent, som kunne hjælpe os med de rette digitale tiltag og samtidig få tilskud til processen, siger Roald Strøm, der netop nu er i gang med det næste digitale skridt, nemlig implementering af et IT-værktøjsregistrerings-system.
- Det betyder, at vi får komplet overblik over vores værktøj. Vi ved, hvor det er, og vi ved, hvornår det skal serviceres, siger han.
-jhn
Fakta: Strategisk Kompetenceudvikling
Programmet Strategisk Kompetenceudvikling, som er drevet af Væksthus Syddanmark, har løbet i perioden 2015-2018. 70 vækstvirksomheder i Region Syddanmark har været med i programmet. De har i Strategisk Kompetenceudvikling kunnet vælge mellem fire forskellige spor, hvor de har arbejdet med enten personligt lederskab, strategieksekvering, etablering af værdiskabende bestyrelse eller kompetencetilførsel til medarbejdere. Virksomhedernes forventede mervækst betyder samfundsøkonomisk, at 1 investeret krone i programmet giver 6,9 kr. tilbage.
Væksthus Syddanmark har i programmet Strategisk Kompetenceudvikling arbejdet sammen med klyngerne Offshoreenergy.dk, D2I – Design2innovate, Welfare Tech og CLEAN. Strategisk Kompetenceudvikling er støttet af Den Europæiske Socialfond og Syddansk Vækstforum.
Læs mere om Strategisk Kompetenceudvikling og værdien af strategi- og ledelsesudvikling i den nye e-bog her
